1.堅持德才兼?zhèn)湓瓌t；

　　2.堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

　　二、招聘崗位及數量

　　招聘崗位及具體要求詳見《2017年新鄉(xiāng)市第一中學公開招聘教師計劃表》（見附件1）。

　　三、招聘基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛黨的教育事業(yè)；

　�。ǘ�）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

　�。ㄈ�）具備報考專業(yè)崗位所必需的基礎理論和專業(yè)知識，符合崗位所需學歷以及其它要求，聘用后能夠按照用人單位要求按時到崗工作；

　　（四）具有報考崗位所需要的教師資格證；教師資格證專業(yè)與畢業(yè)證書上的專業(yè)相同或相近，同一大類的專業(yè)視同為相近專業(yè)；

　�。ㄎ澹┚邆鋸氖陆逃�工作所需的身體條件（按照教師資格體檢標準執(zhí)行）；

　�。�六）除基本條件外，還需要滿足崗位要求的具體條件；

　�。ㄆ撸�40周歲以下是指1977年1月1日（含）以后出生。從事一線教學工作3年及以上，指2014年9月1日（含）前從事一線教學工作；

　�。ò耍┯邢铝星樾沃�一的人員不得報考：

　　1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的；

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；

　　3.在各級各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　4.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

　　四、崗位報名及測試辦法

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間、地點、方式

　　1.報名時間：2017年7月28日至7月30日 。

　　2.報名地點：新鄉(xiāng)市第一中學東校區(qū)。

　　3.報名方式：

　　報名采取現場報名方式，報考人員在報名時只能選擇一個崗位。報名時需本人按公告要求攜帶相關證件到指定報名地點報名，報名與測試時使用的二代身份證（或有效期內的臨時身份證）必須一致。如果出現報名人員不符合報考條件或提供虛假材料的，一經核實，取消其參加測試及聘用資格，由此所產生的一切后果由報名人員本人承擔。

　�。ǘ�）報名材料

　　1.本人二代身份證（或有效期內的臨時身份證）原件及復印件2份；

　　2.《新鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》一式3份（見附件2）；

　　3.畢業(yè)證書（第一學歷至最高學歷）原件及復印件2份；

　　4.教師資格證、普通話證原件及復印件2份；

　　5.個人簡歷2份；

　　6.1寸近期彩色免冠照片2張；

　　7.現工作單位同意報考證明原件1份；

　　8.省級示范性普通高中3年及以上教學經歷證明原件1份；

　　9.近3年年度考核合格證明原件。

　　上述材料復印件統(tǒng)一使用A4紙。

　�。ㄈ�）資格審查

　　按照招聘崗位要求和條件，對報考人員的基本信息、所提供的材料等進行資格審查，資格審查不合格的不予報名。

　　資格審查合格人數低于該學科招聘崗位3：1比例的，由新鄉(xiāng)市第一中學及新鄉(xiāng)市教育局提出申請，經新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局同意后，可適當降低比例，但不得低于2：1，如降低后仍達不到要求的，該學科的招聘人數遞減直至取消招聘計劃。

　�。ㄋ模�測試

　　測試工作由新鄉(xiāng)市教育局組織實施。測試以教學技能測試形式進行，具體時間、地點另行通知。

　　教學技能測試主要采取試講或試講加專業(yè)技能操作（體育、音樂、信息技術學科）的形式進行。

　　教學技能測試采取分學科統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，教學技能測試采取試講形式的成績滿分為100分；教學技能測試采取試講加專業(yè)技能操作測試形式的成績滿分為100分（其中試講成績占60%，專業(yè)技能操作成績占40%）。

　　在教學技能測試環(huán)節(jié)，因棄權造成該崗位形不成競爭關系的，測試分數須達到80分以上（含80分），方能進入下一環(huán)節(jié)。

　　若出現教學技能測試成績并列且超出招聘計劃時，對成績并列人員再進行教育教學理論筆試加試，根據加試成績由高到低確定并列人員最終名次。

　　教學技能測試成績待測試結束后當場公布。

　�。ㄎ澹�體檢和考察

　　1.體檢。根據測試成績從高分到低分的順序，按崗位擬招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員名單。體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》執(zhí)行，費用由報名人員自理，未按規(guī)定時間、地點參加體檢者視為自動放棄。因棄權或體檢不合格出現招聘崗位空缺時，依據教學技能測試總成績從高到低依次等額遞補。參加體檢人員名單在新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局網站公示。

　　2.考察。根據測試成績和體檢結果，確定考察對象�？疾靸热葜饕�包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質、道德品行、工作態(tài)度、工作能力、工作實績與工作崗位相關的素質和能力。在考察過程中，因個人自動放棄或考察不合格所產生的空缺崗位，不再遞補。

　　（六）錄取聘用

　　1.根據測試總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示無異議后由新鄉(xiāng)市第一中學按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理聘用手續(xù)。

　　2.新聘人員試用期為半年。試用期自報到之日起開始計算，新聘用人員最低服務年限為5年（含試用期）。試用期滿后由新鄉(xiāng)市教育局、新鄉(xiāng)市第一中學對新聘用人員進行綜合考核，對綜合考核合格者予以辦理相關手續(xù)，不合格者取消聘用資格。

　　3.新聘用人員一律按初級職稱聘任，社會保險金由聘用單位從聘用之日下月起計算繳納，聘用前的社會保險金，聘用單位不予繳納。

　　五、其他

　�。ㄒ唬﹫竺�人員應認真閱讀并全面理解《新鄉(xiāng)市第一中學2017年公開招聘教師公告》內容，確定本人符合招聘崗位報名條件并按要求進行報名。

　�。ǘ�）資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發(fā)現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，立即取消其聘用資格。

　　（三）本次招聘信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

　�。ㄋ模┍竟�告未盡事宜按照國家、省、市相關文件的規(guī)定執(zhí)行。

　　咨詢電話：0373-5082653  0373-3519005

　　監(jiān)督電話：0373-3519003  0373-3696591

　　附件2017年新鄉(xiāng)市第一中學公開招聘教師計劃表.xls

　　附件新鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc

　　新鄉(xiāng)市教育局

　　2017年7月18日